符合资格的人管理“必须做的事”（使徒行传6:1-6）

17-19．会众发生了什么足以引起分裂的事？为了解决问题，使徒有什么指示？

¹⁷ 会众建立不久就出现了隐患，对会众构成威胁。发生了什么事呢？很多受了浸的门徒想在回乡前多学点知识，于是临时留在耶路撒冷，耶路撒冷的门徒自愿捐款为他们提供食物和其他必需品。（使徒行传2:44-46；4:34-37）这时，会众出了一个需要小心处理的问题：“在分配每天的食物这件事上”，说希腊语的寡妇“被忽视了”。（使徒行传6:1）但说希伯来语的寡妇却没有被人忽视。这样看来，问题显然跟歧视有关。这个问题可以有很大的破坏力，足以引起分裂。

¹⁸ 当时会众正不断扩展，而使徒是中央长老团的成员，他们意识到自己“放下教导人认识上帝话语的工作去分配食物”是不明智的。（使徒行传6:2）为了解决问题，他们叫门徒选出七个“充满神圣力量和智慧”的人，好委派这七个人管理这件“必须做的事”。（使徒行传6:3）要找符合资格的人是因为这件工作很可能不仅涉及分配食物，也涉及处理钱财、购买物资、记录账目等等。这些被选中的人都有希腊语名字，这样那些被冒犯的寡妇也许会比较容易接受他们。经过祷告和考虑，使徒委任了七个受推荐的人去管理这件“必须做的事”。e

¹⁹ 这七个人受委任分配食物，是不是意味着他们可以免去传道的责任呢？当然不是！司提反是其中一个受委任的人，后来事实证明他是个热心、勇敢的传道员。（使徒行传6:8-10）腓力也是那七个人之一，他被称为“传福音者”。（使徒行传21:8）显然，这七个人仍旧热心地传讲王国的信息。