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Conceito razoável sobre privacidadeDespertai! — 2003 | 22 de janeiro
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[Quadro/Foto na página 11]
Cuidado!
PRIVACIDADE E SITES DE EMPREGO ON-LINE: Candidatos a emprego que colocam seu currículo on-line enfrentam consideráveis ameaças à sua privacidade. Os currículos podem ser armazenados por anos em sites de emprego e até mesmo virar fonte de informações para roubo de identidade. Alguns sites pedem dados pessoais dos postulantes, como nome, endereço, idade e experiência profissional e daí passam esses dados a terceiros que, por sua vez, os vendem a publicitários, por exemplo.
PRIVACIDADE E COMUNICAÇÕES MÓVEIS: Não existe hoje uma maneira barata de garantir privacidade, tanto nos telefones sem fio como nos celulares. Se o assunto for confidencial, pode ser mais seguro usar um telefone convencional. Certifique-se de que a pessoa com quem você fala também esteja num telefone convencional. Os sinais de muitos telefones sem fio podem ser captados por antenas de rádio, alguns até mesmo por outros telefones sem fio ou por monitores de bebê. Se você compra algo por telefone e dá o número de seu cartão de crédito e a data de expiração, sua chamada por telefone sem fio ou por celular pode ser monitorada e você pode ser vítima de fraude.b
[Nota(s) de rodapé]
b Informações adaptadas do site da Privacy Rights Clearinghouse na internet.
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Conceito razoável sobre privacidadeDespertai! — 2003 | 22 de janeiro
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Muito comum também é o roubo de identidade, a prática de usar tecnologia avançada para roubar detalhes pessoais. É razoável tomar medidas para proteger sua privacidade contra escrutínio não-autorizado.a Diz a Bíblia: “Argucioso é aquele que tem visto a calamidade e passa a esconder-se, mas os inexperientes passaram adiante e terão de sofrer a penalidade.” — Provérbios 22:3.
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