Kvinnans roll i arbetslivet

I Förenta staterna kunde man förr ofta få se skylten ”Men at Work” (ordagrant: ”Män i arbete”) på en arbetsplats. På många skyltar står det nu i stället ”People working” (ordagrant: ”Människor som arbetar”). Varför? På grund av kvinnans förändrade roll inom den ekonomiska sektorn. Antalet förvärvsarbetande kvinnor har fördubblats under de 25 senaste åren. År 1970 var endast 27 procent av alla kontorsanställda kvinnor; 14 år senare innehade kvinnor 65 procent av dessa anställningar. För somliga är arbetet en ekonomisk nödvändighet; andra arbetar av eget val. I vissa länder har principen om lika lön för lika arbete undan för undan börjat tränga igenom.

Kvinnans förändrade roll — på både gott och ont?

”KORT sagt, åttiotalets kvinnor är bättre utbildade, har bättre hälsa och lever ett längre och rikare liv.” Med dessa ord avslutade en tidskrift en artikel med rubriken: ”Hur vi var förr; hur vi är nu.” Men skulle det kunna vara så att kvinnans förändrade roll i själva verket har varit på både gott och ont på grund av dess följdverkningar?

Verkan på äktenskapet och familjen

Det har till exempel visat sig att det ofta är svårt att förena en karriär och ett sunt familjeliv. En rapport konstaterade: ”Kvinnor i chefsställning har en tendens att ge familjelivet långt lägre prioritet än sina manliga kolleger och har dubbelt så hög skilsmässofrekvens.” Du kanske undrar varför. En ekonomiprofessor vid California State University förklarar: ”Män betraktar hemmet som en servicecentral, medan kvinnor betraktar det mer som en börda. En karl kommer hem och kopplar av; det är det han har arbetat för. Men för kvinnor representerar hemmet en extra arbetsbörda.”

Detta gäller inte bara kvinnor i chefsställning. Ryska kvinnor har varit ute i arbetslivet en generation längre än kvinnor i västvärlden. De känner det fortfarande som en börda att sköta både sitt arbete och sin familj. En rysk redaktör förklarar i tidningen Working Woman: ”Kvinnan är familjens hjärta och måste vara mer varmhjärtad för att skapa en atmosfär av värme och kärlek.” De har därför en dubbel arbetsbörda att brottas med, medan många män underlåter att ta del i hushållsarbetet.

En annan orsak till stridigheter illustreras av en av Wall Streets mest framgångsrika finanskvinnor. Hon säger med stolthet i rösten: ”Att arbeta är ett rent nöje för mig” och tillägger: ”Jag tycker om mitt jobb, och jag gör mycket få eftergifter” — även när det gäller familjen. Dess välfärd står och faller med mannen, som ser efter deras två barn, trots att han själv är affärsman. Hennes kolleger beskriver hennes allt uppslukande intresse för arbetet som ”klart skadligt för familjerelationerna”.

Det förhåller sig på liknande sätt med en av vår tids premiärministrar. Hennes familj fick inte mycket uppmärksamhet på grund av hennes politiska ambitioner. När hennes barn växte upp, bodde de ofta hemma hos sin farbror, sägs det i en tidningsartikel, eftersom ”en av de saker som [de] tyckte bäst om var att helt enkelt sitta till bords och äta tillsammans som familj, något som aldrig var lätt att ordna” i deras hem.

Vid en intervju, som nyligen gjordes med fyra av Europas mest framgångsrika kvinnliga företagsledare, visade det sig att den tolvåriga dottern till en av dessa kvinnor nästan uteslutande uppfostrades av mannen. En annan av företagsledarna förklarade att hon hade möjlighet att sköta sina barn bara under veckosluten. Enligt nyhetsrapporter lade åhörarna märke till att tre av dessa kvinnor tycktes sakna mänsklig värme.

Somliga kvinnor är naturligtvis tvungna att ha ett förvärvsarbete, kanske på grund av att mannen dött eller lämnat familjen. För dessa kvinnor kan arbetet naturligtvis i viss mån vara en välsignelse, men vare sig de vill eller inte måste de också konfronteras med de negativa aspekterna.

Negativa verkningar

Att kvinnans förändrade roll har varit på både gott och ont framgår tydligt av vad som ofta sker när hustrun överträffar mannen i fråga om inkomst eller yrkesmässig status. Enligt terapeuter håller denna omständighet på att utvecklas till ”en betydande och uttalad krissituation i allt fler äktenskap”. Ett typiskt fall är den man som beklagande sade: ”Intellektuellt sett applåderar jag hennes framgångar. Men emotionellt sett mår jag dåligt. Jag känner mig övergiven. Och sedan får jag skuldkänslor för att jag tar så illa vid mig.” Om båda makarna i en kristen familj för närvarande måste arbeta, kan kärleksfulla samtal och ömsesidig hänsyn bidra till att nedbringa sådana negativa känslor och verkningar till ett minimum. — 1 Petrus 4:8.