Svaren till frågeleken

1. Förstlingsfrukterna

2. Hackan

3. Att hugga ut stenar

4. Kleopas

5. Ham

6. Esra

7. Frosseri och dryckenskap

8. Salomo fullbordade byggandet av templet i Jerusalem; Jerobeam gjorde egenmäktigt den månaden till högtidsmånad i det norra riket för att avleda folkets uppmärksamhet från Jerusalem och högtiderna där

9. Salt

10. ”Han [fick] höra musik och dans”

11. ”Över luften”

12. Indien

13. Tjugofyra äldste

14. ”Blinda vägledare”

15. Stora havet

16. Han läste Jesajas profetia

17. Slavens öra genomborrades med en syl

18. Till en gästgivargård

19. Asa

20. Besalel, Oholiab

21. En äkta man

22. Damaris

23. Den drev honom till galenskap

24. En åsna

De negativa effekterna

Graham, som nämndes i början av artikeln, sade: ”Det tar verkligen knäcken på en psykiskt.” Han jämförde sin uppsägning med att få ”en sjukdom eller bli nerslagen”.

När lojalitet inte belönas, känner människor sig svikna, eftersom de uppoffringar de har gjort för företaget inte värdesätts. De förlorar tilliten, särskilt om många höga chefer tjänar stora pengar på nedbantningarna i företaget. Dessutom blir det svårt för en arbetslös att betala räntor och amorteringar, utgifter för familjens sjukvård, skolavgifter med mera och att kunna behålla sin livsstil, sina hobbyer och personliga ägodelar, när den regelbundna inkomsten plötsligt går förlorad. Detta leder till känslor av förtvivlan och värdelöshet.

Ett stadigt, meningsfullt arbete bidrar i hög grad till känslan av egenvärde. Det är därför lätt att föreställa sig de förödande effekterna av arbetslöshet för dem som är handikappade, lågutbildade eller medelålders. En undersökning i Australien visade att människor i åldrarna 45 till 59 år löpte störst risk att bli uppsagda. Och det är den här gruppen som tycker att det är svårast att anpassa sig till förändringen.

Finns det några valmöjligheter? Ett deltidsarbete eller ett arbete med lägre lön är definitivt att föredra framför arbetslöshet. Men det kan innebära en sänkning av levnadsstandarden. Och man har funnit att bara omkring en tredjedel av dem som friställs så småningom får en anställning med samma lön som de hade tidigare, något som bidrar till stressen i familjelivet.

Även om man för närvarande har en anställning, behöver det inte betyda att man känner sig lugn, eftersom blotta tanken på att man i framtiden kan förlora sitt arbete har en smygande, nedbrytande verkan. I boken Parting Company heter det: ”Att räkna med att förlora arbetet är som att välja det bästa sättet att bli påkörd av en lastbil. Man får sällan chansen att pröva ens de mest geniala idéer, eftersom man förmodligen inte ser lastbilen — eller uppsägningen — innan man drabbas.”

Hur påverkar arbetslöshet ungdomar? Efter en undersökning som genomfördes av ett departement för utbildning och forskning gjorde man följande iakttagelse: ”Ett av de viktigaste yttre bevisen på att man blivit vuxen var att man fått en heltidsanställning, något som signalerade början på det ’verkliga’ vuxenlivet, livet i en vuxen värld och på de vuxnas villkor, med åtföljande ekonomiskt oberoende.” Så om man som ung anser att ett arbete signalerar början på det verkliga vuxenlivet, kan arbetslöshet vara förödande.

Praktiska förslag

Att klara av förlusten av ett arbete har liknats vid att gå genom ett minerat fält. Boken Parting Company redovisar de vanligaste känslorna